Workforce Well-Being Leadership Professional Development Program

Workforce Well-Being Leadership Professional Development Program

Formatar :
Online
Duração:
Programa com 11 sessões e duração de 14 semanas.
Taxa:
$ 5.995*
Grupos de 3 ou mais:
$ 5.096*

Veja a gravação da nossa última chamada informativa.

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Por favor, consulte nossa Política de Cancelamento.

*Os preços estão em dólares americanos. Os preços para grupos são por pessoa.

Você é responsável por liderar ou apoiar o bem-estar dos funcionários da sua organização?

O programa de desenvolvimento profissional em Liderança para o Bem-Estar da Força de Trabalho do Institute for Healthcare Improvement (IHI), um programa virtual de 14 semanas, foi criado para garantir que você tenha as habilidades, ferramentas e métodos necessários para ser o líder transformador que sua organização precisa. Cuidar da sua força de trabalho não é apenas a coisa certa a fazer, é essencial para conter a onda de desafios criados pela pandemia, como esgotamento profissional, retenção de talentos e recrutamento. Organizações de alto desempenho sabem que, para serem reconhecidas como líderes do setor, oferecerem atendimento excepcional e atingirem metas financeiras, precisam priorizar o bem-estar de seus funcionários. Para isso, elas precisam de líderes altamente treinados e especializados em bem-estar da força de trabalho — como você.
Preencha este formulário de interesse para ser notificado quando a próxima turma deste programa estiver disponível.

Detalhes do programa

Este curso, ministrado pelos professores Jonathan Ripp, MD, MPH, e Cynda Hylton Rushton, PhD, RN, FAAN, foi concebido para ser interprofissional e destinado tanto a líderes atuais quanto aspirantes à liderança na área de bem-estar.

Participe de um aprendizado focado em soluções, em um espaço inclusivo criado para descobrir, ouvir e praticar. Ao final deste curso, você estará capacitado(a) com métodos comprovados e uma nova perspectiva sobre bem-estar, pronto(a) para liderar mudanças em seu sistema.

Tópicos abordados

O programa de desenvolvimento profissional em Liderança para o Bem-Estar da Força de Trabalho abrange habilidades de liderança individuais, métodos de aprimoramento e estratégias e ferramentas comprovadas para lidar com os fatores organizacionais que levam ao esgotamento profissional. Este programa é altamente interativo e os participantes terão a oportunidade de aplicar as habilidades durante sessões ao vivo, participar de discussões com especialistas e colegas e praticar o aprendizado com outros participantes em pequenos grupos. Espera-se também que os participantes criem e liderem um projeto com o objetivo de melhorar o bem-estar dos funcionários em suas equipes.

Um resumo dos tópicos abordados inclui:

  • Explorando termos e modelos-chave para melhorar o bem-estar dos profissionais de saúde.
  • Aproveitando o pensamento sistêmico para abordar as condições organizacionais que levam ao esgotamento profissional.
  • Promover uma cultura de melhoria e aprendizagem.
  • Desenvolver sistemas para promover e priorizar projetos de melhoria liderados pelos funcionários, com foco no bem-estar.
  • Construindo confiança em todos os níveis de relacionamento dentro da sua organização.
  • Alinhar valores pessoais e organizacionais
  • Garantir a segurança física e psicológica
  • Desestigmatizar e reduzir as barreiras ao acesso aos cuidados de saúde mental.
  • Aprimorando a eficiência da prática para lidar com os desafios de carga de trabalho e fluxo de trabalho.
  • Priorizando a diversidade, a equidade e a inclusão no trabalho de bem-estar.
  • Medindo o bem-estar e lidando com a fadiga de questionários.
  • Apresentando argumentos comerciais para o bem-estar
  • Liderar por influência e transmitir mensagens eficazes.
  • Contar histórias para mudar a cultura

Educação Continuada

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Jointly Accredited Provider Interprofessional Continuing Education

Com o objetivo de aprimorar o atendimento ao paciente, o Instituto para Aprimoramento da Assistência à Saúde ( Institute for Healthcare Improvement ) é acreditado em conjunto pelo Conselho de Acreditação para Educação Médica Continuada (Accreditation Council for Continuing Medical Education - ACCME), pelo Conselho de Acreditação para Educação Farmacêutica (Accreditation Council for Pharmacy Education - ACPE) e pelo Centro Americano de Credenciamento de Enfermeiros (American Nurses Credentialing Center - ANCC), para oferecer educação continuada à equipe de saúde.

Este programa é aprovado para fornecer 19,25 créditos para médicos, enfermeiros e para a recertificação do Certified Professional in Patient Safety (CPPS).

O Institute for Healthcare Improvement) credita esta atividade de aprendizagem mista com um máximo de 19,25 créditos AMA PRA Categoria 1™. Os médicos devem solicitar apenas os créditos correspondentes à sua participação na atividade. Esta atividade também pode ser aplicável a outras profissões que aceitam créditos AMA PRA Categoria 1™.

Um número crescente de países aceita a formação acreditada pela ACCME.

Como resultado deste programa, os participantes serão capazes de:

  1. Descreva os principais fatores que levam à síndrome de burnout e ao sofrimento moral na força de trabalho da área da saúde.
  2. Aplicar métodos de melhoria para promover uma estratégia de bem-estar da força de trabalho organizacional.
  3. Aprimore suas habilidades de liderança para engajar colegas e garantir apoio a iniciativas de bem-estar da equipe.
  4. Identificar abordagens para uma medição eficaz do bem-estar, evitando a fadiga de questionários.

Instruções

Para ter direito a um certificado de educação continuada, os participantes devem concluir a avaliação online em até 30 dias após a atividade de educação continuada. Após esse período, não será possível receber o certificado.

Não serão concedidos créditos de educação continuada para atividades não educacionais, incluindo (mas não se limitando a) refeições, intervalos e recepções.

Comitê de Planejamento

  • Deborah Bamel, MPH , Diretora de Entregas
  • Lauren Downing, Diretora de Gestão de Programas, IHI
  • Kedar Mate, MD , Presidente e Diretor Executivo do IHI
  • Patricia McGaffigan, RN , vice-presidente, IHI
  • Jonathan Ripp, MD, MPH, Professor de Medicina, Educação Médica e Geriatria e Medicina Paliativa, Decano de Bem-Estar e Resiliência e Diretor de Bem-Estar da Escola de Medicina Icahn do Mount Sinai.
  • Cynda Hylton Rushton, PhD, RN, FAAN, Professora Anne e George L. Bunting de Ética Clínica no Instituto Berman de Bioética da Johns Hopkins e na Escola de Enfermagem.
  • Cindy Betti-Sullivan, Diretora Sênior de Design de Programas, IHI

Declaração: Nenhum dos planejadores, apresentadores ou funcionários desta atividade educacional possui qualquer relação financeira relevante a declarar com empresas inelegíveis cujo negócio principal seja a produção, comercialização, venda, revenda ou distribuição de produtos de saúde utilizados por ou em pacientes.

Materiais da sessão

Se você estiver inscrito neste programa e desejar acessar os materiais disponíveis, siga estas etapas:

  • Clique em “Meu IHI” na parte superior desta página e faça login.
  • Após fazer login, clique na aba “Minha Participação” e depois no botão que diz “Meus Materiais”.
  • Clique no botão "Meus Materiais" para acessar os folhetos e outros documentos que serão utilizados neste programa.

Tarifas

O IHI poderá, a seu critério, cancelar, adiar ou modificar os programas presenciais a qualquer momento, com ou sem aviso prévio. Caso o IHI faça isso e, como resultado, um participante não possa participar do programa, o IHI reembolsará a taxa de inscrição. O participante, no entanto, continuará responsável por outros custos (como viagens e hospedagem) incorridos em relação ao programa, e o IHI não reembolsará o participante nem se responsabilizará por tais custos. Os participantes devem proceder de acordo e considerar as políticas de cancelamento de viagens/hospedagem — bem como a aquisição de seguro viagem — ao incorrer em tais custos. O IHI solicita aos participantes que levem em consideração a situação atual e as recomendações relacionadas à COVID-19 antes de incorrer em custos de viagem, hospedagem e outros custos relacionados a este evento.

Preço normal: US$ 5.995 por pessoa
Preço para grupos: US$ 5.095 por pessoa (grupos de três ou mais pessoas economizam 15%)

Bolsas de estudo

O IHI tem o prazer de oferecer um número limitado de bolsas de estudo de 25% e 50% para auxiliar nos custos de inscrição do programa para aqueles que trabalham em:

Quando este programa estiver disponível, você poderá se inscrever preenchendo o Formulário de Inscrição para Bolsas de Estudo online .

Todas as bolsas de estudo são analisadas individualmente . Se várias pessoas da mesma organização desejarem se candidatar a uma bolsa, cada uma deverá enviar uma candidatura individual. Descontos para grupos também estão disponíveis. Veja as informações acima.

Para garantir a distribuição equitativa dos fundos, todas as candidaturas a bolsas de estudo são analisadas utilizando os mesmos critérios de pontuação. Todos os valores atribuídos são definitivos.

Atenção: as bolsas de estudo destinam-se apenas aos custos de inscrição no programa e não cobrem despesas de viagem, alimentação ou hospedagem relacionadas à participação no programa.

Descontos para grupos

Preço para grupos: US$ 5.095 por pessoa

Organizações que enviarem três ou mais pessoas têm direito a um desconto de grupo de 15%. Para inscrever um grupo, preencha o formulário de inscrição de grupo .

Atenção:

  • Se você tiver direito a um desconto — seja por ser membro ou por ter recebido uma bolsa de estudos baseada em necessidade — ele será aplicado automaticamente à sua inscrição.
  • Após a finalização da compra, você receberá uma confirmação. Você também poderá imprimir a fatura em seu perfil online 24 horas após a compra.

Consulte a Política de Cancelamento do IHI.

Precisar de ajuda?

Envie um e-mail para info@ihi.org

Laurie Gerdt, LMHC

Consultor de Qualidade e Segurança do Paciente

Consultor de Qualidade e Segurança do Paciente

"O programa Liderança para o Bem-Estar da Força de Trabalho me forneceu a estrutura a partir da qual venho construindo uma campanha robusta. Desde a redação de uma declaração de missão para este trabalho até a identificação de métricas para avaliar o progresso e o impacto, este é um programa completo que impacta você tanto pessoal quanto profissionalmente."

Jennifer L. Embree, DNP, RN, NE-BC, CCNS, FAAN

Diretor de Qualidade

Diretor de Qualidade

"O Programa de Liderança para o Bem-Estar da Força de Trabalho do IHI me proporcionou um aprendizado experiencial de alto nível, começando com uma sessão presencial com líderes de pensamento internacionais inovadores e um grupo motivado a aprimorar o bem-estar da força de trabalho. O programa contínuo, com sessões síncronas e assíncronas, ofereceu conteúdo envolvente que nos imergiu e impulsionou na criação de estratégias sustentáveis ​​em torno do bem-estar, diversidade, equidade, inclusão, pertencimento e justiça."

Victoria Cassa Alcuaz, MSN, RN, CCRP

Enfermeira Clínica Especialista e Membro do IHI

Enfermeira Clínica Especialista e Membro do IHI

"O Programa de Liderança para o Bem-Estar da Força de Trabalho do IHI me proporcionou a linguagem e a estrutura necessárias para articular e impulsionar as ações imprescindíveis para abordar o bem-estar e a segurança dos funcionários em todo o espectro de cuidados. Sinto-me inspirado por colaborar com indivíduos igualmente apaixonados e comprometidos, ansiosos por mudar essa realidade."

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